Trattamento Integrativo per redditi da 15000 a 28000

Si attiva mediante la proprietà libera AP_IRPEF_TraIntegFascia2, che opera a tutti i livelli (tranne la filiale), e prevede due comportamenti: se configurata con il valore 1 (uno) eroga l’eccedenza di detrazioni sotto forma di trattamento integrativo mensilmente e in sede di conguaglio; se configurata con il valore 2 (due) eroga l’eccedenza di detrazioni sotto forma […]

Versione Paghe 05.22.0183 (19 Gennaio 2022)

Anomalie risolte Risolta anomalia relativa ai massimali INAIL delle tabelle 212, 211 e 204: in entrambe i massimali rilasciati in data 03/01/2022 presentavano il divisore delle migliaia che rendeva l’importo non valido con la conseguenza della mancata operatività del massimale.  Risolta anomalia relativa alla generazione flusso Uniemens contenente il codice DM10 L553 (esonero contributivo illustrato […]

Versione Paghe 05.21.5655 (14 Gennaio 2022)

Nuove funzionalità Cambio anno Esonero contributivo per le assunzioni effettuate con contratto di rioccupazione (RIOC) – Messaggio INPS n. 3050/2021 Cambio anno e riforma fiscale E’ disponibile la procedura di cambio anno dal 2021 al 2022. Per ulteriori informazioni sulla procedura di cambio anno si rimanda all’apposita documentazione. La procedura di cambio anno porta avanti […]

Gestione esonero contributivo per assunzioni con contratto di rioccupazione (RIOC) – (Messaggio Inps n. 3050 del 9/09/2021)

La normativa Il Messaggio Inps n. 3050 del 9/9/2021 disciplina l’esonero contributivo per le assunzioni effettuate con contratto di rioccupazione (art. 41 commi da 5 a 9, DL 73/2021) dal 1/07/2021 al 31/10/2021 La misura dell’esonero è pari al 100% dei complessivi contributi previdenziali a carico dei datori di lavoro, con esclusione dei premi e contributi […]

Congedo indennizzato per i genitori con figli affetti da Covid-19, in quarantena o dad e figli con disabilità fino al 31/12/2021 – prorogato 2022 (COVID-19)

Premessa La Circolare n. 189 del 17/12/2021 dell’INPS vengono fornite le istruzioni operative per beneficiare del congedo indennizzato disciplinato dall’articolo 9 del DL n. 146/2021, previsto a favore dei lavoratori dipendenti per:  figli conviventi minori di 14 anni affetti da SARS Covid19, in quarantena da contatto ovvero neicasi di sospensione dell’attività didattica in presenza; figli […]

Versione Paghe 05.21.5648 (14 Dicembre 2021)

Anomalie risolte Affinata modalità di calcolo della restituzione del trattamento integrativo rispetto a ultima revisione client. Se già calcolati cedolini di conguaglio, è necessario procedere al ricalcolo (non necessaria ripreparazione).  Comunicazioni In merito alla Circolare INPS n. 170 del 12/11/2021 che ha istituito il codice alfanumerico unico per l’indicazione dei contratti collettivi nazionali di lavoro, […]

Versione Paghe 05.21.5647 (10 Dicembre 2021)

Nuove funzionalità Gestione del codice tributo 1066 in F24 secondo specifiche Agenzia delle Entrate. Si ricorda che le voci ventilate nel codice tributo 1066 operano solo con utilizzo della proprietà libera “AP_IRPEF_RestUltDetLavDipInF24”.Per ulteriori informazioni si rimanda all’apposito documento.  

Versione Risorse Umane 4.21.9405 (3 dicembre 2021)

Anomalie risolte Risolta anomalia in fase di evasione delle visite mediche nel caso in cui venisse utilizzata l’agenda Risolta anomalia nella generazione delle scadenze della formazione che, nel caso in cui il corso fosse stato programmato, la scadenza rimaneva pendente Risolta anomalia in fase di esecuzione del report “Scheda eventi formativi svolti”  

Versione Paghe 05.21.5638 (3 Dicembre 2021)

Nuove funzionalità Esonero contributivo del DL 137/2020 artt. 16 e 16bis (Circolare INPS 121/2021). Fondo Sanitario Sanedil – Edilizia: deducibilità contributi  Comunicazioni In occasione dell’elaborazione dei cedolini di novembre e del calcolo dell’imposta sostitutiva, invitiamo a leggere l’apposita FAQ nel caso in cui durante l’elaborazione dei cedolini o durante il trasferimento dei versamenti F24 compaia […]